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首頁(yè) >新聞中心SEDEX的相關(guān)知識
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一，SEDEX驗廠(chǎng)，SEDEX已獲得了許多大型零售商和生產(chǎn)商的青睞，許多零售商、超市、品牌商、供應商和其它組織都要求與之合作的農場(chǎng)、工廠(chǎng)和制造商參加SEDEX成員道德經(jīng)營(yíng)審核(SMETA)，以確保其經(jīng)營(yíng)符合相關(guān)道德標準的要求，審核結果可以得到所有SEDEX會(huì )員的認可并被他們共享，所以供應商接受SEDEX驗廠(chǎng)可以省去很多來(lái)自客戶(hù)的重復審核。
二，SEDEX驗廠(chǎng)包括：Sedex 2 pillar和Sedex 4 pillar驗廠(chǎng)
二者區別：
（1）Sedex 2 pillar驗廠(chǎng)只包括了健康與安全，工作條件；
（2）Sedex 4 pillar驗廠(chǎng)包括了健康與安全，工作條件、環(huán)境和商業(yè)誠信，多了環(huán)境和商業(yè)誠信方面的內容，商業(yè)誠信是指防止腐敗的控制文件和重要部門(mén)的崗位培訓等。
二者共性：首先要求每周不超過(guò)52小時(shí)，工廠(chǎng)有申請綜合計算工時(shí)工作批文的，也是不可以每周超過(guò)52小時(shí)的。其次Sedex驗廠(chǎng)接受社保批文，所以做社保時(shí)不需要全保，但工傷需要全保。
三，SEDEX屬于社會(huì )責任驗廠(chǎng)范疇，分為通知審核和半通知審核，一般工廠(chǎng)只需要做2pillar就可以了，做Sedex4pillar比較少，主要看客戶(hù)要求。SEDEX驗廠(chǎng)下來(lái)基本上不可能一個(gè)問(wèn)題沒(méi)有，正常情況下審核員一定會(huì )給你寫(xiě)問(wèn)題點(diǎn)。能不能一次性通過(guò)，或者說(shuō)能不能不要第二次來(lái)現場(chǎng)進(jìn)行跟進(jìn)，要取決于發(fā)現的問(wèn)題點(diǎn)的嚴重性以及該問(wèn)題點(diǎn)跟進(jìn)的類(lèi)型，如FOLLOW-UP,一般是需要來(lái)現場(chǎng)跟進(jìn)的，不管問(wèn)題點(diǎn)多少，如果只是DESKTOP，那只需要提供整改的證據如照片或文件掃描給到審核公司進(jìn)行跟進(jìn)和把問(wèn)題點(diǎn)關(guān)閉掉。
四，SEDEX官網(wǎng)上登記的審核機構如下：
●ABS Quality Evaluations Inc.
●Accordia
●ACTE International
●AJA Bangladesh
●ALGI
●API Audit Limited
●AsiaInspection(AI)
●B2bsustainable
●Benchmarks Ltd
●BSI India
●Bureau Veritas
●Centre Testing International Corporation
●Control Union Certifications
●CSR Solutions
●DNV GL
●DQS-UL CFS
●Elevate
●EUROCERT SA
●Extensive Standard Technical Services Co.Ltd.
●FLO-Cert
●FSSI Certification
●Globalgroup Certification Limited
●Hong Kong Q.C.Center
●International Compliance Group
●Intertek
●IQC
●IQ Net Ltd
●KSSA
●Leverage Limited
●LRQA
●LSQA
●MPS-ECAS
●Partner Africa(formerly Africa Now)
●Q-Inspect
●QMSCERT
●Reassurance Network
●RINA
●SGS
●SIPAS CR–Peru
●SMT Global
●TUV Nord Cert
●TüV Rheinland
●TüV SüD
●UL–Responsible Sourcing Inc.
●URS Verification
●Verisio
●Wieta
●WRAP
五，2017年6月1日開(kāi)始，Sedex 6.0正式開(kāi)始實(shí)施。發(fā)文如下：
SEMTA6.0改進(jìn)與擴展：
引入了人權主題，鼓勵會(huì )員依據《聯(lián)合國商業(yè)與人權指導原則》開(kāi)展最佳實(shí)踐。
旨在增加招聘實(shí)踐中的透明度以及提高招聘流程中的報告質(zhì)量。
通過(guò)聚焦全球勞工的流動(dòng)，以更好地應對強迫勞動(dòng)。
增加了關(guān)于《2015英國現代奴隸法案》的新內容。
改進(jìn)了對于場(chǎng)所積極影響的衡量方式，采用工人流失率等績(jì)效指標。
商業(yè)道德模塊更加豐富，涵蓋了財務(wù)要求，并允許審核員在這一板塊提交不合規項。
格式更新并且簡(jiǎn)化，減少重復工作。
將與線(xiàn)下審核工具同時(shí)發(fā)布，幫助審核員更有效地填寫(xiě)報告。
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